楼主: 舒敬棠

技校毕业创业失败,我去了深圳做护工

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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
记得端午节的那天,雇主还特意早早做好了饭,让我去他家里吃饭。这让我觉得特别感动。

在照顾他一段时间后,雇主硬是塞给了我一个红包,说是感谢我对阿叔的精心照顾。

当时我拿着这个红包,心里暖暖的,虽然钱不多,但这个红包可是雇主对我工作的肯定。
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照顾好病人就是我的职责
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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
阿叔出院以后,我又护理了好几个病人。对每一个人,我都是尽心尽力,不求最好,只求更好,而雇主大部分也都比较好相处。

当然,如果遇到不好相处的雇主,辱骂、殴打护工,或者提出一些无理过分的要求,哪怕雇主给的钱再多,我们也不会毫无底线地包容他们。

我们会第一时间向主管汇报情况,申请“下单”。实际上,发生这种情况的时候不是很多。
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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
护理工作,有长单和短单之分。短单指的是一周以内的单子,做完就下单了。长单则不然,有时候能够做一个月,有的甚至需要做半年。

相对比而言,大家都喜欢做短单,因为长单比较考验人,尤其是一对一的护工。
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终于可以歇会了
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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
每天面对的就是病人、家属、医生、护士还有主管,如果一个单子做久了以后,自己不懂得调节,心理状态和精神面貌很容易受到一些消极的影响,就需要及时去调整自己的心态。
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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
我在医院做了四个月护工以后,通过和公司领导沟通,回公司做了一个招生老师。毕竟我还年轻,每天重复做护工,有点腻,也有点不甘心。

做招生老师,每天需要面对来自不同地方的人。来电咨询的基本是70后、80后以及90后的一些大哥大姐。

不管他们来不来学习,我都会耐心细致地和他们介绍当前养老护工的就业前景、就业方向,以及我们公司的情况。
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护工上岗前的培训
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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
其实,做招生老师的压力比做护工的压力要大,有业绩方面的压力,还有来自公司老板的一些压力。

招生老师不像护工,不仅要手勤眼尖有耐心,还需要多动脑子,多学习。不管是业务方面的知识,还是专业的技能,以及自己做人做事的态度,都能得到全方位的锻炼。
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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
有时候,有的学员学到一半,就不想学了,我就会给他做思想工作。通常我会建议他们把这个课程学完,然后尝试着去做一段时间,如果实在做不了,再给他调换一些其他的岗位。

谁的钱也不是大风刮来的,既然花了钱,就要对得起这份钱。我希望每个人来到这里都有自己的收获。

即使确定不做,最起码也要把自己来这里的路费和学费赚回来。
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去医院顶班
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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
一般情况下,来做护工的有两种类型的人,一个是曾经身价千万的老板,破产以后,选择来做护工。第二个是有点年龄偏大的人,面临换行业或者转型,来做护工。

目前护工这个行业,整个门槛不是特别高,只要在56岁以内,识几个字,无论男女,身体健康,没有残疾,没有乙肝,肺结核、高血压等一些传染性的疾病,都可以来学护工。

身体比较健康的,甚至可以适当放宽至57-58岁,但前提条件是,一定要服从公司安排。
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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
有的家政公司也会事先对他们进行一轮视频面试,考察一下对方是否勤快,细心,有没有爱心、耐心、责任心和同情心。

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接待新学员
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 楼主| 发表于 6 天前 | 显示全部楼层
学完护工,一般去医院的学员比较多,大概占到七成,剩下的是去养老院,有很少一部分会选择居家照顾老人。

在医院做护工,虽然比较脏和累,但工资增长的空间比较大,得到红包的机会比较多。
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