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热电厂新人工作日记

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发表于 2025-4-7 17:47:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 音阙诗听 于 2025-4-7 17:57 编辑

我是一名20届的毕业生,毕业于某211电气工程及其自动化专业,大四那年,准确的说是上半年,是在考研的当中度过的,当初的目标是华电学硕,最后没有成功,后来就来到了这家电厂。


这是一家无锡的热电厂,也算是一家国企,我初来乍到之际,感觉一切都很新鲜,在正式进入一线岗位之前,在接受相关培训的时候,我还以为作为电气专业,也算是对口的岗位,没想到大部分来公司都要先从监盘、巡检(烧锅炉)做起,也有少数的汽机岗位,我被不幸的分到烧锅炉。
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四十米高的锅炉
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头戴安全帽,加上口罩,耳塞的全副武装实在太难受


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 楼主| 发表于 2025-4-7 17:50:55 | 显示全部楼层
先来说一下电厂的人员制度,电厂分为行政班和运行班,更准确的说运行班也是行政班当中生技部的下属,只不过平常工作作息不同才被拿出来说,后来我才知道运行确实是整个电厂里地位最低的( )。运行班是四班三倒,如下图所示:
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八天一循环,令我无语的是不享受一切节假日,不能玩手机,明明其它兄弟企业都是可以的…

我相信各位最关心的还是工资,
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 楼主| 发表于 2025-4-7 17:51:16 | 显示全部楼层
这是本人的第一个月工资,次月20号发当月的的工资,第一个月是包含培训的工资,第二个月只有四千二…实习还没培训工资高…说实话这点工资我真是哭了,主要是没有节假日,再加上平常上班不能碰手机,基本和原先的小伙伴们作息不一致,和社会开始脱节,而且在问师傅们前途时,他们对我们的上升空间也保持很暧昧(感觉是相当悲观)…
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 楼主| 发表于 2025-4-7 17:51:53 | 显示全部楼层
今天是2020年十一月六日,今天我是白班,白班的事是挺多的。早上的工作主要是去巡检,去送MGGH(俗称减温水)样品,中午吃饭,下午被抓壮丁去卸氨(水)。

先接着上次的内容,前面讲到第二个月工资是四千,到了第三个月,工资破天荒的来到了六千(到手),好像是因为一次成功的孤厂运行,给我们增加了工资,主操同志还笑着第一次跑过来问我对工资满不满意,我当时也笑了。
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 楼主| 发表于 2025-4-7 17:52:13 | 显示全部楼层
前面提过,由于慵懒,我很大可能不会连着写文章,但今天发生了一件令我印象深刻的事,我想把他记录下以勉励自己。虽然之前也发生过类似的事,但这一次的主人公是一位平时我较为尊敬的老师傅。
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 楼主| 发表于 2025-4-7 17:52:29 | 显示全部楼层
师傅和我一起去卸氨水,在做好前期工作后,我和他坐在台阶上等待氨水输送完毕,他突然冷不丁的问了一句:小x,你对现在的工资满意吗?我当时还搞不清师傅的态度,哼哼的说出了上个月的工资,说了句还不错。师傅一看就是经验丰富之人,看出了我的态度,“现在这个厂,像我们这种最一线的员工,一个月到手也就五千多,我们是本地人,还是可以接受的,你们这批属于新来的,是不是觉得自己不太会像我们一样,做一个最普通的副操”,说着说着他笑起来了“你们是要考全能值班员,不过那个相当有难度的,如果你想留在这的话,你就努力吧,毕竟是大学生,干个十年,还是很大可能是主操的,你愿意留在这里倒班吗?”
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 楼主| 发表于 2025-4-7 17:52:45 | 显示全部楼层
我听了有点发懵,连忙问他:”前两天我才去参加公司的青年座谈会,总经理(老大)说机会多多啊(嫌弃主操太捞,而且我根本不想倒班)”。他补充了一下:”在我们这个公司从运行转长白班(行政班)有多难,你也看到了,上面生技部最次也要专工助理,而且现在位置都是满的,你觉得要多久才能轮到你们?”他看我神色不对: “我觉得你要弄清楚自己想要的,如果你能接受厂里的环境和作息,重点是工资,那你就一定要好好干,如果你觉得这其中有一个不满意,还是早早想点法子吧”
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 楼主| 发表于 2025-4-7 17:53:03 | 显示全部楼层
听了师傅这番话,我也装作恍然大雾的样子(其实老早就想跑了)。“感谢师傅提点,我一定铭记在心。”

话说之前也有过几次其它师傅给我建议 也是指导我如果受不了倒班生活,趁早离开这里,这些师傅们虽然文化程度可能不是很高,平时也比较市侩,但对我们这些新员工,他们的热情和和真诚确实无可挑剔。

就这样,愉快的一天又结束了,晚上的高数看的更香了。
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 楼主| 发表于 2025-4-7 17:53:30 | 显示全部楼层
明年三四月(拿完年终奖)我就跑路考研了,现在去找工作找到了估计到我跑路了还是实习期,连一个月正式工资都捞不到,还要考虑重新租房(退押金)的损失,加上这些实在想不出来这三四个月有啥性价比更高的选择(有高人指点欢迎提出),现在跑了有点得不偿失。
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 楼主| 发表于 2025-4-7 17:53:50 | 显示全部楼层
重新来一篇正能量。

在来到电厂之前,就对国企的“福利”有所耳闻,如何如何,这般这般,但毕竟没有亲身体会到。我个人的猜测可能顶多过节发发礼品啥的,现在工作了,也对福利有个真实的了解了。

第一个福利—不加班,也就是到点上下班。很多人说这也算福利,我觉得和外面的人相比勉强算是吧,毕竟富士康啥的一天干十几个小时顶不住(我咋和富士康流水线比起来了。)众所周知,运行人员实行的是倒班制,好一点的五班六班三倒,差一点的四班三倒(比如我厂)。这种工作制度的好处就是到点必须下班,因为下一波的人必须要立刻接班,考虑到电力生产的特殊性,整个运转班工作安排不说像钟表般精准吧,也必须做到谨然有序,严令禁止。相比之下行政班有时候回家班,听说是周六固定加班,咋听起来像是领导更辛苦呢,为什么运转班能转行政班的还都跑了?大概人人都想工作更久,为公司奉献吧。

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