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我做公会经纪人及运营的日子
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我做公会经纪人及运营的日子
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发表于 2025-2-26 21:02:28
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写这篇文章是自己做了三年的公会经纪人及运营的感受。
先介绍一下自己吧,出身抖音直播平台,大大小小得公会都接触了不少,也有不少呆过的公司给过我头衔:金牌运营,但是我自己心里很清楚是因为我带的主播流水比较高,他们只看流水,不看运营思路。换了很多家公司公会,不是因为我流水不高或者是为了跳槽而跳槽,而是因为每家公司对于直播行业的理解以及价值观都不同,我经常会因为公会长的不负责任以及坑蒙拐骗与他们发生纠纷。
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发表于 2025-2-26 21:03:00
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抖音是18年底才开始建立了娱乐直播板块,起初大部分流量来源于短视频,我当时进第一家公司的时候还是一个懵懂的经纪人,也就是所谓的网红星探,一个月底薪3000+主播流水提成,公司看起来规模很大,员工也比较多(在这就不介绍是哪家公司了),所以怀揣着必须奋斗出自己的人生进了这家公司。
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发表于 2025-2-26 21:03:26
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进去就是大家都知晓的经纪人培训,先是简单介绍了一些抖音的规则以及发私信的技巧等,下面就是业务重点来了,给主播的福待遇:1.每个月多少多少保底,只要时长播够就给你保底。2.提供热门位资源扶持。(一带而过,没说是否进来就给)3.短视频定位指导.4.公会赛支持(也就是所谓的回流票)5.提成45+5,个人主播只有30提成,加入公会可以提成变高。在经过一番洗脑以后,我就开始了经纪人签约之路,每天无休止的私信,挖主播,的的却却那个时代在抖音签主播确实是非常容易,抢钱割韭菜的时代嘛,而且抖音给公会的都是固定分成,只要你这个主播在我公会开播有音浪,都会计入公会的总流水。大概第一个月我就挣了打工很难挣到的薪水1万块。
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发表于 2025-2-26 21:03:56
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随着时间推移,主播越来越多,主播的问题也越来越多,每天越来越忙。“承诺的推荐位呢?都播这么久了也不见给我一个热门”,“我这个月的保底呢???”,“短视频的定位指导呢?你们指导什么了??”我当时第一反应就是找领导去要,领导的第一反应是很不耐烦,随即就甩了一句话:推荐位不是每个人都能给,看能力大小。保底告诉她任务没完成,短视频做垂直风格就行了。what??全部反馈给主播以后,所有主播共同反应就是我要退会,别的公会进去就给推荐位,别的公会提成50+5,别的公会时常播够就给保底…等等问题让我不知所措,我自认为我本身是个三观比较正的人,坑蒙拐骗的事情我从来不做。因为实在受不了被主播追着骂,追着要退会,而领导又不同意,只能遗憾辞职,这也是我踏入直播行业挣到钱第一次辞职。
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发表于 2025-2-26 21:04:33
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随后找了第二家公司,与上家公司规模相比,又上升了一个阶段,线上线下都做,而且是当时抖音第一地SSS级公会(此处不提是哪家),初步了解以后知晓,这家公会给主播的主要待遇是:1.推荐位流量扶持。2.短视频定位指导。3.提供直播技巧培训。4.3VS1运营服务。5.提成50+5。4.大主播连线机会。等等等等很多内容,当时还仔细观察,百度去查,发现确实是家大公司,内部架构也比较完善,所以我就确定在这家公司了。
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发表于 2025-2-26 21:04:51
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培训期也是讲述了发私信发私信,因为抖音是自带流量体,平台现有的资源都聊不完。所以这点上我也没反驳什么,但总觉这个方式不是特别好,但是没办法当时对直播行业理解不够深刻,为了生活只能顺从。随后又开始了签约业务,当签到一个主播以后,根据公司的业务流程,就是拉运营群,然后教短视频的和教直播的以及主播放在这个群里,探讨一些直播上的问题,督促主播开播。因为我这个人眼光比较毒…签约的主播基本都成长得比较快,还有很多是成熟的主播。
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发表于 2025-2-26 21:05:25
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但是往往这个时候各种各样的问题就出来了,主播说自己直播间拉了,要求推荐位,我费劲心思帮她申请了一个,但是换来的不是谢谢,而是指责,埋怨:“我都是晚上直播,你给我弄个早上时间段的,我哪里起的来!这有什么用!”,主播视频流量不行:“你们让我按照说的风格去拍,我拍了,还是一个样!根本就没用,讲的都是一些空话”,主播直播间拉了“我刚进来的时候你倒是挺积极的来我直播间,现在我凉了你就不管我了!你不如给我退会吧”……
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发表于 2025-2-26 21:05:55
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又是一系列不同的问题出现在我面前,这个时候我就深刻地知晓了直播是一个行业,要能够真正的帮助主播把人气和流水播起来,这个主播才会信仰你的公会,感恩你的公会,为什么现在行情主播流失严重,就是因为公会没有作为,也给不了主播一个定心丸。于是,我晚上下班以后直接去找主管,把这些东西告诉他,但是他给我的回应是:“做好你经纪人该做的事情,我们现在的东西是要比市面上任何一家公司做的都好,你只管签就了。”我当时也真的是一窝子火,给你们提建议,是为了公司能够稳定增长,保证主播不流失,我可以做好我的本职工作,但是我不想我的主播全部都因为公司的运营无能或是散养而唾弃我。
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发表于 2025-2-26 21:06:13
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于是我开始研究抖音算法机制,研究运营主播的各种方法,研究怎么提高主播的直播能力,所以签约上一直耽搁,没有去招主播,因为我自认为,签再多的主播,没有人服务,没有能力服务,那就是在坑蒙拐骗,体现的不是你公司主播有多么的多,流水有多么庞大,而是主播的流失速度比签约的速度还要快,主播并不能为你公司长期创收。因为长时间没签约,然后公司开始了一波割韭菜操作,把我开除,然后我自己的主播也不允许退会。
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发表于 2025-2-26 21:06:47
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就这样…我还是没有放弃直播这个行业,因为我知道直播这个行业很挣钱,也能给我带来不一样的成就感(来源于主播的成长),随后又找了很多很多的公会,但却一直没有合适的,各种各样的公会真是颠覆了我的三观:替主播做陪聊勾引大哥,各种欲擒故纵,你退我进的套路,让主播穿的少一点增加流量,让主播来公司签“霸王合同”,各种承诺主播流量扶持但从不作为。还有无脑的“老好人”公会:无脑给主播保底,无脑花钱投入公司直播间设施,无脑给主播刷礼物。就这两年间,倒闭的倒闭,流水下滑的下滑。
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